“炒老板鱿鱼”走进现实了！这家诊断公司解雇CEO，并且试图把员工从20人减少到2人，这家公司真的穷途末路了？

据消息得知，这家总部位于多伦多的诊断公司 SQI Diagnostics于周二宣布，将解雇其首席执行官 Andrew Morris 和 CSO Eric Brouwer，以减少公司的开支。

此举是出于对 SQI 保持财务运营能力的担忧，因为它试图将员工人数从 20 人减少到 2 名全职员工。3 月份，该公司将其员工人数从44名全职员工削减。

SQI 在一份声明中表示，截至 3 月 31 日止的三个月，其净亏损为350万加元，截至 3 月底，其营运赤字为 990 万加元。它持续经营的能力是“持续经营”，将取决于它是否可以通过股权和/或债务融资筹集额外资金并实现盈利。

然而，该公司表示，它没有从潜在融资来源收到任何可行的条款清单，管理层认为如果不筹集额外的股权和/或债务资本，该公司将无法在 6 月 15 日之后继续运营，这将使其面临退出的风险业务或不得不申请破产。

据悉，在2022年6月17日，SQI宣布已完成一项非经纪性有担保债券的私募，每张债券的价格为 1000 美元，总收益为 405 万美元。债券将按8%的年利率计息，并将在发行之日起两年内到期。

就本次发行而言，公司修订与现有10%担保债券的某些持有人之间于2015年1月30日签订的现有担保协议，以便为公司在债券下的义务提供与现有债券相同的优先权。SQI打算将此次发行的净收益用于资助公司的产品商业化和生产计划、销售和营销以及一般的运营资金。

Morris 和 Brouwer 已告知 SQI 董事会，他们将从 6 月 5 日起辞去董事职务，但将在未来几周内根据需要继续向公司提供建议。SQI 表示，Morlan Reddock 将继续担任公司的首席财务官，同时寻求将公司现有的知识产权和设备货币化并寻找新的资金来源。

它提供的测试包括快速急性肺损伤诊断 IL-6严重程度分类测试，用于定量测量人血浆中的白细胞介素6，以帮助识别确诊患有 COVID-19疾病的成年患者的严重炎症反应。该公司还在开发 TORdx 肺测试来评估供体肺的健康状况。

来源：医药之梯